Možnosti pracovního uplatnění lidí s postižením – současné trendy v České republice a v zahraničí
Pracovní začlenění a možnost seberealizace lidí s postižením jsou spojeny s řadou obtíží, v nemalé míře závisí na postojích okolní společnosti. Těmi se zabývá i tato kniha. Úvodní kapitoly tvoří teoretický vstup do tématu práce, postavení člověka s postižením ve společnosti, možnosti pracovního uplatnění a podpora při něm. Pozornost je věnována vývoji vnímání práce a člověka s postižením a historickým změnám v možnostech jejich pracovního uplatnění. Popsány jsou příklady české i zahraniční dobré praxe z oblasti podpory při přípravě a uplatnění na trhu práce. V poslední kapitole jsou představeny výsledky kvantitativního výzkumu zaměřeného na postoje české společnosti k pracovnímu začlenění lidí s postižením. Mezi faktory, které mohou mít na postoj vliv, patří osobní zkušenost, druh postižení či prostředí, ve kterém dochází ke kontaktu, za méně významné se v tomto případě ukázaly věk a vzdělání.
E-kniha (PDF)
| ISBN-13 | 978-80-210-8135-2 |
| Velikost souboru | 1.3 MiB |
| Rok vydání | 2015 |
| Pořadí vydání | 1., elektronické |
| doi | https://doi.org/10.5817/CZ.MUNI.M210-8135-2015 |
Brožovaná vazba
| ISBN-13 | 978-80-210-7607-5 |
| Formát | 148 mm×210 mm |
| Počet stran | 195 |
| Rok vydání | 2014 |
| Pořadí vydání | 1. |
Obecné informace
| Návrh obálky | Štěpán Hulc |
| Jazyky | Čeština, Angličtina, Němčina |
Crossref Cited-by pro DOI:10.5817/CZ.MUNI.M210-8135-2015 (1)
1. Disability, Gender and Education in the Labour Market from an Intersectional Perspective
Alena Křížková, Hana Hašková, Kristýna Pospíšilová
Gender a výzkum / Gender and Research ročník: 19, číslo: 2, první strana: 102, rok: 2018
https://doi.org/10.13060/25706578.2018.19.2.428